EL COMITÉ DE EMPRESA DENUNCIA A LA INSPECCION DE TRABAJO LA VULNERACIÓN DEL DERECHO DE HUELGA
UGT ha presentado escrito de denuncia ante la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social de Madrid por la vulneración del derecho de huelga por parte de la dirección del Hotel Princesa de Madrid.
En el escrito de denuncia se detalla que la empresa contrató en fecha del 7 de diciembre a un número indeterminado de trabajadores mediante contratos de puesta a disposición, contratos requeridos por la empresa explotadora del Hotel, y ofrecidos por dos Empresas de Trabajo Temporal prestando servicios en los departamentos de restauración y pisos.
Que estos hechos suponen una transgresión del Derecho de Huelga reconocido por la Constitución y regulado en el RD Ley 17/1997, de 4 de marzo, y que establece que “en tanto dure la huelga, el empresario no podrá sustituir a los huelguistas por trabajadores que no estuvieran vinculados a la empresa al tiempo de ser convocada la misma, …”.
Que dichos hechos se repitieron el lunes 8 de diciembre donde se volvieron a prestar servicios en restauración y pisos mediante las mismas empresas de trabajo temporal.
Recordar que la convocatoria de huelga se realizó en los términos establecidos legalmente como consecuencia del despido de trabajadores del Hotel Princesa de forma injustificada.
PARA MÁS INFORMACION
Ángel Luis Martínez,
Presidente del Comité de Empresa y Portavoz de UGT,
Tfno: 649 57 04 81
