jueves, 4 de septiembre de 2014

UGT SEÑALA QUE HAY QUE REVISAR EL PLAN DE EMPLEO DE LA COMUNIDAD DE MADRID


EL SINIDICATO DEMANDA POLÍTICAS DE INVERSIÓN PÚBLICA
en Industria, en I+D+i y en Formación y Capacitación Profesional.

Los datos de paro registrado y afiliación a la Seguridad Social referidos al pasado mes de agosto y ofrecidos hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social son malos al aumentar el número de parados tanto a nivel nacional como en la Comunidad de Madrid y que ponen en entredicho las bases que se utilizan para declaraciones triunfalistas en relación con la situación económica y laboral.
Si a nivel estatal el número de desempleados inscritos en las Oficinas de los Servicios Públicos de Empleo, al finalizar el mes de agosto, se ha incrementado en 8.070 personas en relación con el mes anterior (+0,18%), alcanzando los 4.427.930 desempleados. En la Comunidad de Madrid el número de desempleados alcanzó en agosto los 508.153, 2.175 desempleados más que en julio (+0,43%).
Por otra parte, si en el computo anual los desempleados madrileños han descendido en 35.752 personas respecto al agosto de 2013 (-6,57%) y que este dato pueda parecer halagüeño, no podemos olvidar  que un descenso del paro registrado no conlleva aparejado creación de empleo ya que distintos factores influyen en este dato. El descenso de la afiliación a la Seguridad Social, que cae en 23.180 personas en Madrid en agosto también cuestiona el discurso oficial de la recuperación económica.
Preocupa además a la Unión General de Trabajadores el aumento de la brecha de desigualdad entre trabajadoras y trabajadores que se aprecia analizando los datos de paro registrado del mes de agosto, ya que el paro masculino ha descendido (-32) mientras que el paro femenino se ha incrementado en 5.513 mujeres y esto ocurre por segundo mes consecutivo y hace que haya 32.725 desempleadas más que desempleados varones en nuestra Región. En concreto, del total de desempleados registrados en la Comunidad de Madrid (508.153), 237.714 son hombres (un 46,78%) y 270.439 mujeres (un 53,22%).
En el comportamiento del desempleo desagregado por sectores económicos, el paro ha descendido en Agricultura (-72), en Construcción (-1.067) y en el Colectivo sin Empleo Anterior (-146), mientras que se ha incrementado en Industria (137) y en Servicios (3.323). Desgraciadamente, y confirmando la tendencia sobre la que venimos alertando en los últimos meses, la Comunidad de Madrid sigue destruyendo empleo industrial, el de mayor calidad y el más difícil de recuperar, y ni siquiera el sector Servicios sobre el que se asienta la economía regional, es capaz de generar puestos de trabajo en número y cantidad significativa para mejorar la mala situación existente en el mercado laboral.
Otro factor de preocupación es el de la contratación que viene marcada por la temporalidad, la precariedad y estacionalidad. Con respecto a la contratación, la Comunidad de Madrid ha registrado en agosto 113.918 contratos, de los que 14.963 han sido indefinidos (un 13,13%) y 98.955 temporales (un 86,87%). La fuerte estacionalidad de la temporada estival ha marcado una contratación altamente temporal, que no se materializará en la creación de puestos de trabajo estables.
En el mes de julio, casi 3.500 personas desempleadas dejaron de cobrar el Subsidio de desempleo y con ello su fuente de ingresos. El elevado número de trabajadores y trabajadoras en paro de larga duración y la insuficiente tasa de cobertura, trabajadores y trabajadoras que no reciben prestaciones o subsidios, 4 de cada 10 en la Comunidad de Madrid, hace que se extienda la pobreza en los hogares madrileños.
Entre las medidas que UGT considera que deben ponerse desde el Gobierno Regional de lucha contra el paro está la inversión pública en industria, en I+D+i , así como en Formación y Capacitación Profesional.
Hay que potenciar los sectores económicos emergentes, con alto valor añadido y generadores de empleo, con el objetivo de incentivar con fuerza la actividad económica en el sentido de que sea capaz de crear puestos de trabajo en cantidad y calidad suficiente para atajar el drama social del desempleo.
En este sentido consideramos que es necesario revisar el plan de empleo en la Comunidad de Madrid, y replantearse la eficacia real de medidas como la destinada a los desempleados con prestaciones para trabajos de colaboración social en los ayuntamientos.